Корпоративное обучение

Метка — тренинг для руководителей.

19 июня 2014 г.

Корпоративное обучение для специалистов по продажам и управленческого персонала

Возможные цели

1. обеспечить сотрудников знаниями, умениями и навыками, необходимыми для качественного выполнения работы;
2. разработать стандарты и правила работы, проанализировать и привести в соответствие работу сотрудников;
3. создать у сотрудников чувство причастности к деятельности организации;
4. поддержать у персонала позитивное отношение к работе.

Коучинг, мотивация сотрудников, тренинг для руководителей, ответственность сотрудников, Адаптация, Мотивация, обучение, наставничество

---

19 июня 2014 г.

Эффективные продажи услуг грузоперевозок

Цели тренинга:

• повысить эффективность работы менеджеров по продажам;
• устранить ошибки в работе менеджеров по продажам;
• замотивировать персонал на качественное выполнение работы и дальнейшее самосовершенствование;
• обеспечить сотрудников знаниями, умениями и навыками, необходимыми для качественного выполнения работы;
• создать у сотрудников чувство причастности к деятельности организации;
• поддержать у персонала позитивное отношение к работе;
• повысить сплоченность коллектива;
• оценить обучаемость и определить потенциал для дальнейшего развития сотрудников.

Коучинг, мотивация сотрудников, тренинг для руководителей, ответственность сотрудников, Адаптация, Мотивация, обучение, наставничество

---

19 июня 2014 г.

Рифы в управлении персоналом

Тренинг «Рифы в управлении персоналом» для тех руководителей, которые освоили базовые управленческие знания и навыки, но столкнулись в своей практике со сложностями, которые требуют более глубокого понимания того, как работать с сопротивлением сотрудников, конфликтными ситуациями, как противостоять манипуляциям персонала и манипулировать самим.
позволит Вам:
1.  Повысить эффективность управления подчиненными в сложных ситуациях;
2.  Эффективно работать с сопротивлением сотрудников;
3.  Предупреждать и решать конфликтные ситуации;
4.  Быть  эффективным в принятии управленческих решений;

наставничество, обучение, Мотивация, Адаптация, ответственность сотрудников, тренинг для руководителей, мотивация сотрудников, Коучинг

---

07 января 2014 г.

Применение коучинга в управлении персоналом

Этот тренинг для тех руководителей, которые стремяться повысить эффективность управления своей командой, сделать свой персонал вовлеченным и неравнодушным к целям компании, эффективно работать со сложными ситуациями в упралении, и хотели бы использовать результативные и недирективные инструменты в своей работе.

матрица Эзенхауэра, тренинг для руководителей, повысить эффективность управления, ответственность сотрудников, коучинг в управлении персоналом, Коучинг

---

RSS